Эх
Проблемы на работе-2 (плохо,что есть)
Сообщений 1 страница 30 из 945
Поделиться616-07-2012 13:49:40
Не, ну правда. Это что за позиции такие? Элементарно неуважение к сотрудникам.
Поделиться716-07-2012 13:53:20
Элементарно неуважение к сотрудникам.
очень частое явление в нашей стране, к сожалению.
Поделиться1016-07-2012 14:07:51
Элементарно неуважение к сотрудникам.
я вообще считаю, что то, что сотрудникам приходится ходить выбивать/выпрашивать себе з/п - это неуважение.
Поделиться1216-07-2012 14:09:55
Отредактировано Красотулька (16-07-2012 14:11:49)
Поделиться1316-07-2012 14:11:10
Красотулька, Катюш, скрой пож-та сообщение, мало ли чего)))))
Поделиться1516-07-2012 14:13:00
я вообще считаю, что то, что сотрудникам приходится ходить выбивать/выпрашивать себе з/п - это неуважение.
смотря как к этому относиться. Если как обмен услуга - деньги, то это одно, а если работодатель рассматривается в качестве "опекуна", то это другое
Поделиться1916-07-2012 14:19:43
Отредактировано Татьянка (16-07-2012 14:22:36)
Поделиться2216-07-2012 14:37:35
для меня это как-то даже унизительно
а почему унизительно? мы часто сталкиваемся с тем, что кому-то платим за услуги. И бывает так, что повышают цены. Почему за свои услуги запросить больше мы считаем унижением?
Поделиться2616-07-2012 15:12:49
Я до сих помню как яя к дирику последний раз ходила просила, что б он мне ЗП прибавил Долго собиралась с мыслями, неделю наверное. А потом так вот зашла с документами, уже уходить и говорю "И.С. а может вы мне повысите зарплату, ну что б на руки до круглой суммы было
." А он мне, а что у тебя выходит?" - "Ну сейчас выходит 17400, давайте что б 20 было
! Так и удобнее и мне приятнее!"
Ни чё, согласился.
Поделиться2716-07-2012 15:16:03
Болтушка-Svetlya4ek, ну да,округлили так
Поделиться2816-07-2012 15:45:26
ООО, просить о повышении з.п. Дааа, иногда это бывает унизительно, потому что не я себя изначально так чувствую, а начальник так переводит разговор, что ты становишься в положение "умирающего, голодающего и просящего". Я всегда писала служебные записки (у нас без них никак): описывала конкретно объем работы, насколько увеличился, процент выигранных дел и суммы, которые я принесла компании, по поводу суммы увеличения приводила статистику с сайтов работы - сколько предлагают. И указывала диапазон, в котром хотелось бы получить прибавку.
Поделиться2916-07-2012 15:57:25
Фунтик, застрелиться) с таким порядком еще 10 раз подумаешь, стоит ли просить)